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質量為王 LED顯示屏“質”造四種精神不可缺失

近年來,LED顯示屏價格逐漸平民化,應用不斷向商業(yè)和民用領域滲透,市場需要靠持續(xù)放量帶動增長。目前,市場最大需求之處還在批發(fā)市場。一時間,渠道成為各路LED廠商的兵家必爭之地,向來走“高大上”路線的大廠商紛紛搶攻經銷商銷售渠道,加速布局市場藍海。

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  隨著全國各地LED顯示市場陸續(xù)啟動,LED顯示屏市場銷售模式也發(fā)生了重大變化:由LED顯示屏生產廠家直銷模式轉為各地區(qū)域內的本地模組批發(fā)銷售模式。這導致大批量客源就近調貨,從中能獲取更優(yōu)的價格及更有保障的售后服務。在此背景下,LED顯示屏企業(yè)紛紛從“直銷+服務”銷售模式向“渠道+服務”的營銷戰(zhàn)略轉型,進一步完善渠道并貼近終端市場。

  

  好的質量才能保障有效的服務。常說“安全無小事”,其實對于LED顯示屏行業(yè)而言,安全更是無小事,小事當大事。近幾年來,由于各種原因,導致的顯示屏安全事故頻發(fā),引發(fā)行業(yè)深思。每當LED顯示屏事故發(fā)生時,就是對于LED顯示屏行業(yè)的警示。雖然我嫩總在說,LED顯示行業(yè)的生產技術已經進入成熟期,那么在技術提升的同時,我們是不是應該更加關注基本的產品質量問題?如果每次到工業(yè)品質量抽查的時候,屢屢被查出LED顯示產品不合格,事故接二連三,LED顯示屏行業(yè)多次因負面報道上“頭條”,作為LED企業(yè)臉面何存?

  

  21世紀是新經濟的時代,新經濟的本質上屬于服務經濟。有形產品在滿足消費者需求中的比重正在逐步下降,而服務的價值正在變得越來越重要,進入了服務制勝的時代,而好質量的產品才能讓服務更有說服力,讓更多的人相信我們的服務。

  

  LED顯示屏“質”造四種精神不可缺失

  

  近年來,中國制造正在擺脫廉價低質的傳統形象,向“質”造強國的目標邁進,而制造業(yè)強國的標志是制造業(yè)的品牌建設。按照我國實踐和國際經驗,打造制造業(yè)強國的品牌建設之路,離不開價值引領與精神力量的支撐。

  

  縱觀各地制造業(yè)的品牌發(fā)展現狀,關鍵問題是在精神方面缺少契約精神、工匠精神、首創(chuàng)精神、團結合作精神,由此帶來信仰缺失、人才短缺、技術落后、組織老化、品牌流失等一系列問題。

  

  1、契約精神:以誠信夯實品牌

  

  在中國制造—中國創(chuàng)造—中國智造的進程中,從中國制造到中國創(chuàng)造是關鍵的第一步。中國創(chuàng)造的標志是形成一大批本土化自主品牌,但目前我國自主品牌擁有率僅約25%。長期以來,我國各制造業(yè)企業(yè)對國外技術、專利的依賴性比較強,有品牌“拿來主義”的思維慣性,這導致自主品牌創(chuàng)新動能不足、技術模仿已成習慣。為深入解決類似問題,一方面要鼓勵制造業(yè)企業(yè)牢固樹立自主品牌為主的觀念;另一方面要努力克服需求側崇洋媚外的心態(tài)。而實現品牌自立的前提是倡導契約精神。

  

  西方社會以守約來體現誠信,經過猶太教、基督教的傳承和弘揚,已融入西方文化傳統中。實際上,我國誠信文化傳統早于西方。2000多年前,孔子就主張“言必信,行必果”、成語里的“一言九鼎”“一諾千金”等,都印證了我們崇尚誠信的傳統文化。近年來,受多元文化影響,一些人價值觀發(fā)生扭曲,對誠信缺少敬畏和應有的尊重,滿足于物質利益、功利主義,少了講誠信的精神基石。

  

  隨著中國創(chuàng)造的開始,來料加工的低層次生產方式將發(fā)生根本性變革,代之而起的是以自主品牌為主的生產方式。從一定程度上講,契約精神是自主品牌進入市場的敲門磚。少了這部分內容,我們的自主品牌將不能獲得國際國內市場的“準入證”。因此,需要大力培育這種精神,并落實到中國制造的每個環(huán)節(jié)。

  

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  2、工匠精神:以專研鑄就品質

  

  實現中國制造品牌主要有兩大途徑:一是通過升級方式實現傳統制造業(yè)的更高級發(fā)展,二是通過重大技術革新催生更為高端前沿的產業(yè)部門。而這些都離不開制造業(yè)精工鑄造的長久之本,也是無法跨越的步驟。

  

  從供應鏈流程看,制造業(yè)的每一個環(huán)節(jié)都與工匠精神相關。工匠精神,簡而言之就是對自主產品,特別是已經形成的產品品牌、企業(yè)品牌進行精雕細琢,追求精益求精的理念。隨著經濟快速發(fā)展,一些制造業(yè)廠家追求投資少、周期短、見效快的“短、平、快”所帶來的即時利益,卻忽略了產品的品質靈魂。由此帶來的惡果是,中國制造一度成為粗制濫造的代名詞,甚至國人也不待見這樣的產品。

  

  工匠精神缺失的另外一個惡果就是導致企業(yè)短壽。截至2012年,全球壽命超過200年的企業(yè)中,日本有3146家,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家,而我國企業(yè)的平均壽命僅2.5年。

  

  要改變這一現象,必須在全社會倡導工匠精神,使之成為企業(yè)文化的內核、產品品質的保證。但從目前國內情況分析,一方面制度設計“厚學術輕應用”,成果專利轉化率較低,缺少對從業(yè)者專業(yè)技能的系統培訓,人們從事制造業(yè)工作的意愿不高;另一方面,實現中國制造2025目標是雙重任務的疊加,既要“補短板”還要全力追趕,使得重塑工匠精神的任務變得尤為繁重。

  

  倡導工匠精神,需要發(fā)揮政府、企業(yè)、公眾合力,使具有這種精神的企業(yè)和個人有獲得感、榮譽感、成就感,并進一步產生影響力、感召力,讓從業(yè)者對產品品質潛心深鉆、精益求精,把品牌做成信仰,讓智慧發(fā)揮到極致,真正成為行家里手。

  

  3、首創(chuàng)精神:以創(chuàng)新助力升級

  

  中國制造2025目標是實現我國從制造大國向制造強國的升級,借助工業(yè)科學發(fā)明,通過技術進步轉化,將發(fā)明通過工藝化、產品化轉化為制造業(yè)發(fā)展新動力。其中的關鍵在于首創(chuàng)精神。首創(chuàng)精神,既強調創(chuàng)新,也強調執(zhí)行。

  

  從理念到實踐,首創(chuàng)精神不僅是一種企業(yè)發(fā)展理念,更重要的是通過不斷創(chuàng)新來實現這種執(zhí)行。在這一過程中,需克服企業(yè)短視、急功近利的行為,努力提高創(chuàng)新執(zhí)行力。同時,首創(chuàng)精神不是單體活動,而是我國制造業(yè)的整體水平提升,需要一系列創(chuàng)新政策、創(chuàng)新制度、社會輿論作為保障,并以創(chuàng)新文化為引領,產生轉型倒逼創(chuàng)新的緊迫感。

  

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  4、團結合作精神:以協作壯大實力

  

  我國制造業(yè)實施2025戰(zhàn)略是一項系統性、全局性工程,需要凝心聚力,發(fā)揮團結合作精神。特別是,高端制造業(yè)發(fā)展要集聚高科技、大數據、技術信息及各學科前沿理論創(chuàng)新等重要資源,需要全社會廣泛關注與多方面共同努力。單憑散兵游勇、單兵作戰(zhàn),不僅無法應對產業(yè)融合背景下技術協同創(chuàng)新的新趨勢,也很難適應國際化競爭條件下技術創(chuàng)新環(huán)境的需要。

  

  微觀層面,許多企業(yè)的制度設計考慮往往是排他性的,過度重視競爭性,而缺乏合作共贏的機制設計。這導致的問題是,往往“羊未長大已被宰了”,影響到跨企業(yè)、跨所有制甚至是跨國界的技術創(chuàng)新合作的順利開展。

  

  總之,通過弘揚這四種精神,擴大創(chuàng)新文化的影響力,必將推動中國邁入制造強國,同時也將成為加速實現中國制造2025戰(zhàn)略目標的助力器。

  

  結語:

  

  做產品靠的就是質量。以質量取勝,讓服務更加到位,質量好才能讓消費者信服。產品沒有創(chuàng)新還并非最重要的,基本的產品質量要把關好,不要坑消費者,不要抹黑LED顯示屏行業(yè)。還顯示屏行業(yè)一片澄凈天空。

 

(原文轉自:中國安防展覽網)

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